El propietario chino de TikTok, ByteDance, está iniciando una segunda recompra de opciones sobre acciones para los empleados este año a un precio más alto que el anterior para tratar de motivar al personal en medio de la desaceleración del crecimiento y la incertidumbre sobre un plan para cotizar en bolsa, informaron algunos empleados.

Dijeron que ByteDance les dijo en un correo electrónico que aquellos elegibles pueden solicitar el retiro de sus Unidades de acciones restringidas (RSU), el programa de opción de acciones de ByteDance. Ofreció 155 dólares por unidad, por encima del precio de 142 dólares establecido en la recompra a principios de este año, indicaron dos de los empleados.

El precio más alto tiene como objetivo motivar al personal ayudándolos a monetizar sus tenencias, dijeron, y se negaron a ser identificados porque la información era confidencial.

ByteDance, que tiene alrededor de 110.000 empleados en todo el mundo, no respondió de inmediato a una solicitud de comentarios.

No se pudo determinar de inmediato cuántas RSU se han emitido o cuánto ByteDance ha reservado para la recompra.

Una de las empresas tecnológicas privadas más valiosas del mundo, lanzó varios planes de incentivos este año, incluidos programas de otorgamiento de opciones sobre acciones a un precio más bajo en medio de la desaceleración del crecimiento de los ingresos, que cayó al 70 % el año pasado desde más del 100 % el año anterior.

La desaceleración económica en China, en gran parte debido a las estrictas restricciones de COVID-19, y la represión regulatoria de Beijing en el sector tecnológico han afectado las ganancias y las perspectivas de valoración de muchas empresas tecnológicas chinas.

Después de recibir el correo electrónico de la compañía, algunos empleados de ByteDance dijeron a Reuters que estaban considerando retirar parte o la totalidad de sus participaciones, ya que creen que es un buen precio de venta dado el entorno económico general.

La compañía de 10 años generalmente lanza recompras de opciones sobre acciones dos veces al año para los empleados, dijeron fuentes separadas.

ByteDance había explorado realizar una oferta pública inicial (OPI) en Hong Kong, según han dicho a Reuters diferentes fuentes.

Pero a principios de este año, la directora financiera, Julie Gao, les dijo a los empleados en una reunión interna que la empresa no tenía un cronograma para una oferta pública inicial, según las personas que asistieron a la reunión.

La compañía que no cotiza en bolsa fue valorada recientemente en alrededor de 300 mil millones de dólares, o aproximadamente 170 dólares por acción, en el mercado secundario de capital privado, por debajo del pico de alrededor de 400 mil millones alcanzado el año pasado, dijeron las fuentes.

La compañía también lanzó una recompra de acciones el mes pasado en la que gastará hasta 3 mil millones de dólares en la recompra de acciones de sus inversores, que valoraron a la compañía en hasta 300 mil millones.

Fuente: Reuters