Un accionista minoritario de la consultora francesa de TI Atos pidió este viernes la dimisión del presidente de la compañía, ya que sus acciones cotizaban cerca de mínimos de 30 años en medio del escepticismo sobre su plan de reestructuración.

«Nuestra principal solicitud es que el presidente renuncie y que los miembros de la junta que han estado allí por más tiempo sean reemplazados por nuevos miembros que sean bien reconocidos en la industria de TI», dijo Cyril Charlot, socio fundador de Sycomore Asset Management, con sede en París.

Sycomore Asset Management posee entre el 0,5 % y el 1 % de Atos.

«Hemos tratado en vano de comprometernos con la administración y la junta, por lo que ahora creemos que es hora de hablar y creemos que otros accionistas también están listos para hablar», indicó Charlot.

Un portavoz de Atos no hizo comentarios inmediatos sobre el llamado de Sycomore a la renuncia del presidente Bertrand Meunier, pero dijo que la gerencia de la compañía se reunió con Sycomore AM en julio y le proporcionó respuestas por escrito al administrador de activos.

Las acciones de Atos cayeron hasta un 15 % el jueves después de que Goldman Sachs redujera la calificación de la empresa para «vender», argumentando que su débil perfil financiero y su baja visibilidad presagiaban un largo camino hacia la recuperación.

«La nota de Goldman Sachs muestra que la empresa ha perdido la confianza de los mercados y los inversores», comentó Charlot, y agregó que «si no hay cambios en el directorio, será muy difícil para la empresa recuperar la confianza de los inversores».

El ex director ejecutivo Rodolphe Belmer anunció en junio que dejaría Atos justo cuando el grupo presentó un plan para dividir la empresa en dos grupos, con el objetivo de escindir y combinar sus activos más lucrativos, incluida su división de ciberseguridad BDS.

Desde entonces, la empresa ha obtenido financiación para el plan de reestructuración, pero los inversores han seguido descargando las acciones, que han bajado un 75 % en lo que va del año.

«Lo que se necesita es una gestión cuidadosa, el plan (dividido) es demasiado ambicioso y complicado de implementar», dijo Charlot.

“El principal problema de la empresa es que está mal administrada, los márgenes de utilidad, el crecimiento de las ventas están por debajo de los promedios de la industria”, agregó.

Fuente: Reuters